TIPS TRIK MEMILIH PRT ATAU BABY SITTER
Hai moms susah ya
cari PRT atau Baby Sitter yang mendekati ekpetasi kita, bahkan terkadang baru 1
atau 2 hari sudah tidak betah kerja. Gimana si cara merekrut yang baik dan
benar.?? Yang utama adalah jika moms merekrut melalui agent penyalur moms harus
benar benar teliti nih, karena banyak penyalur belakangan ini merekayasa
pengalaman tenaga kerjanya, bahkan tidak jarang pengalaman banyak tapi skill
Nihil loh moms, di tambah standart gaji yang mereka terapkan sudah lumayan
tinggi, jadi jangan mau diakalin ya moms.. so jadi sebelum menghire alangkah
baiknya moms cek terlebih dahulu track dan record si agen penyalur PRT atau
Baby Sitter tersebut mimin referensi di CV DEWI PUTRI AMANAH AJA YA, moms bisa manfaatkan mbah google lihat ulasannya, atau
bisa cek dari medsos penyedia review, bisa juga dari teman yang pernah
pengalaman rekrut di agency yang dituju, jika sudah siap meng Hire moms bisa
lakukan tips seperti dibawah ini
Baby Sitter/Pengasuh anak
- Pastikan calon pengasuh
memiliki referensi yang terpercaya. Jangan mempekerjakan orang yang tidak
dikenal atau tidak punya track record.
- Tanyakan sudah bersertifikat
pelatihan atau belum, jika sudah coba bertanya dari materi yang di ajarkan
- Lakukan obervasi terhadap
penampilan calon pengasuh. Amati apakah dia terlihat bersih dan merawat
diri dengan baik, lewat caranya berpakaian, dan berdandan.
- Amati cara berbicara dan isi
pembicaraannya. Calon pengasuh mengaku suka dengan anak-anak? Amati raut
wajahnya saat dia berinteraksi dengan anak, apakah terlihat tulus atau
justru terpaksa.
- Tanyakan pengalamannya dalam
mengasuh anak. Misal, berapa lama dia telah menekuni profesi ini? jika
belum berpengalaman sebagai pengasuh, tanyakan apakah dia pernah mengasuh
adiknya yang masih kecil.
- Ajukan pertanyaan yang
sifatnya role play. Misal, tanyakan apa yang akan ia
lakukan saat anak Anda tak mau makan. Atau, apa yang akan ia lakukan saat
anak marah karena keinginannya tidak dituruti.
- Amati bahasa tubuhnya. Anda
harus waspada padanya jika calon pengasuh menolak untuk melakukan kontak mata,
terlihat ragu-ragu, atau melakukan gerakan tangan yang berlebihan saat
menjawab pertanyaan.
- Minta calon pengasuh untuk
melakukan interaksi dengan anak. Amati cara ia berkomunikasi dengan anak,
termasuk tutur kata yang digunakan saat berbicara dengan anak.
Pekerja Rumah Tangga ( PRT)
1.
Pastikan calon pengasuh memiliki referensi yang
terpercaya. Jangan mempekerjakan orang yang tidak dikenal atau tidak
punya track record
- Lakukan obervasi terhadap penampilan calon pengasuh. Amati apakah dia
terlihat bersih dan merawat diri dengan baik, lewat caranya berpakaian,
dan berdandan. Serta amati cara berbicara dan gesture tubuhnya
3.
Tanyakan pengalaman kerjanya sebagai PRT apakah sudah
menguasai 3 jobs PRT ( Beberes, Bebersih dan memasak ) tegaskan secara
mendetail pertanyaan anda dari 3 jobs tersebut, jika masih pemula tanyakan
aktivitas sehari-hari slama dirumah sndri
4.
Moms boleh memancing dengan pertanyaan dasar sperti
bgaimana cara menghidupakan kompor, atau apa saja peralatan dan perlengkapan
untuk mengepel
Demikian
sedikit tips trik memilih PRT atau Baby Sitter dari mimin, semoga moms
mendapatkan sesuai yang di ekspetasikan.
0 Komentar